Kognitive Gleichstellung: Wie die bloße Abbildung bekannter weiblicher und männlicher Führungskräfte unser implizites Denken zu Führung beeinflusst

Niels van Quaquebeke, A Schmerling

Research output: Contribution to journalArticleAcademicpeer-review

Original languageUndefined/Unknown
Pages (from-to)1-14
Number of pages14
JournalZeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie
Volume54
Issue number3
Publication statusPublished - 2010

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